保険会社との交渉により、後遺障害による逸失利益の増額に成功した件

依頼者　　50代　女性　会社員

結　果　　人損１５００万円、その他　物損　示談
争　点　　後遺障害による逸失利益（特に労働能力喪失率）
後遺障害　脊椎に変形を残すもの（１１級７号）

受傷部位　胸

事故状況　依頼者が赤信号で停車していたところ、後続車に追突された

当事務所の対応

　自賠責保険が定めている労働能力喪失率表によれば、依頼者が負った後遺障害（１１級７号）の労働能力喪失率は２０％でした。
　しかし、相手方保険会社は、当該後遺障害が依頼者の職業に与える影響は小さいとして、労働能力喪失率を１４％とすることを提案してきました。
　これに対し、当事務所は、人体における脊柱の役割や変形の度合いからすれば、安易に労働能力喪失率を減少させるべきではないと述べ、加えて、後遺障害が依頼者の業務に与える影響を具体的に説明し、相手方保険会社を説得しました。
　その結果、逸失利益だけで約１５０万円の増額に成功しました。

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弁護士法人法律事務所瀬合パートナーズ

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